（来源：广西河池消防）
6月29日，郑西总队长率队深入河池支队开展调研，重点调研执勤战备、作战训练等方面工作情况，并亲切看望慰问基层消防指战员。河池支队廖克斌支队长、黄殿政委等陪同调研。
郑西总队长看望慰问指战员
当日下午，郑西总队长一行来到大化县大队电都消防救援站，认真听取了河池支队执勤战备规范化建设工作成果汇报；详细了解了支队针对自建房立体和水平排烟难可能会造成作战伤亡风险的研究课题，自主创新的“一干线三器具”作战单元水平和立体内攻推进、树立“白黑红”区的作战理念，并实地观看了自建房“通廊式建筑火灾处置水平推进梯次进攻操”操法演示；仔细翻阅了支队自主编制的专业岗位能力等级达标考评大纲教材、考评标准、考评流程、评定方法和奖惩规定等，针对培养专业岗位人才体系发展给予了专业指导。
郑西总队长听取工作汇报
郑西总队长翻阅考评大纲
郑西总队长观看操法演示
郑西总队长充分肯定了河池支队在执勤训练改革、灭火救援课题攻关等方面取得的成效，他指出，河池支队能深刻吸取教训，实事求是直面问题，经过一年多的抓基层、打基础，扎实执勤战备，重视作战安全，研究初战规范化，成果收获颇丰。
就调研中发现的问题和队伍下一步工作方向，郑西总队长提出五点要求： 一是扎实筑牢安全底线。支队各级要越发踏实地抓好初战规范化，抓牢作战训练安全，每一个动作、每一个操法都要实实在在地练，每个队站都要严格按照操作规程进行作业，形成固定的作战展开模式，狠抓“肌肉记忆”，久久为功，严禁搞形式主义，杜绝搞花架子，同时要抓紧日常管理各项安全制度措施。 二是加强服务关爱基层。支队、大队要本着基层为重的态度，积极推动地方出台更多、更好、更受指战员欢迎的政策，为全体指战员做好职业规划，帮助指战员将职业生涯的路越走越宽，全面提升全体指战员综合素质。 三是重塑队伍良好形象。当前特殊时期，队伍各级一定要有所作为、以有为争有位，尽快走出谷底，共同擦亮广西消防这块金字招牌。 四是激发全员学习热情。在编写等级达标考评教材时，要充分考虑不同学历层次指战员接受能力，注重与时俱进、推陈出新，善于提炼总结、化繁为简，循序渐进提高指战员接受度和自主学习积极性，切实编制出内容详实、受众面广、通俗易懂、好评度高的优质教材。 五是加快推进重点项目。要积极加强向党委政府汇报、与有关部门沟通，确保支队整体搬迁工作顺利进行，尽快完成选址用地，尽早开工建设，关键把握好建设周期问题。
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